Le pilotage visuel
Glissez vos candidats d'une étape à l'autre. En un coup d'œil, vous savez où en est chaque recrutement. Idéal pour embarquer les managers.
ATS français · IA souveraine
Combien de clics pour lire un CV dans votre ATS ? Ici : zéro.
CV, score, candidatures et notes s'affichent au survol : testez-le.
Nom du candidat
Juliette SimonoExpert marketing digitalChampignelles
CV
ÉtapeNouveau
Source
France Travail
Scoring
Candidatures
Notes
Vous cherchez un emploi ? Auditez votre CV
Rejoignez une communauté de 10 000+ recruteurs
L'ATS français que les équipes RH adorent.
Chaque recruteur a sa méthode.
JobAffinity s’adapte à la vôtre.
Kanban, liste ou mobile : vous pilotez vos recrutements comme vous le voulez. C'est ça, un ATS qu'on adopte vraiment, au lieu de le subir.
Le traitement en masse
Triez, filtrez, agissez sur des dizaines de candidatures à la fois. La vue qui prend le relais dès que le volume grimpe.
Le recrutement nomade
Consultez un profil, validez une candidature, répondez à un manager depuis votre téléphone. Vos recrutements avancent même hors du bureau.
La plupart des ATS vous imposent leur façon de faire. JobAffinity s'adapte à la vôtre.
JAI, l'IA qui travaille avec vous,
pas à votre place.
Une IA française, auto-hébergée sur nos serveurs en France. Aucun appel à ChatGPT, Claude ou Gemini. Pas un seul LLM américain dans la boucle. Vos CV restent en France, conformément au RGPD et à l'AI Act.
Fonctions IA
Ce que fait JAI au quotidien.
Des usages réels qui font gagner du temps aux recruteurs, sans jamais leur retirer la décision finale.
Scoring IA de l'annonce
Un clic depuis votre annonce. JAI vous donne une note sur 100, liste ce qui fonctionne et ce qui plombe vos candidatures (titre flou, formulations vagues, salaire absent) avec une suggestion de correction pour chaque point.
Note sur 100Suggestions concrètesDirectement dans l'annonce
55/100Note : C
Ce qui fonctionne
- ✓Titre clair, sans jargon
- ✓Salaire mentionné
Problèmes détectés
- ✕« Équipe sympa, dynamique »
- ✕« Touche-à-tout »
Parsing des CV
L'information clé est extraite automatiquement à réception : nom, expériences, compétences, formation. Moins de saisie, plus d'analyse.
Extraction autoTri accéléréMoins d'erreurs de saisie
Comptes rendus d'entretien, automatiques
Connectez vos entretiens Teams ou Google Meet : JAI les transcrit, puis rédige un compte rendu structuré, prêt à partager avec le manager. Vous restez avec le candidat pendant l'échange, plus de prise de notes ni de débrief à réécrire après.
Teams & Google MeetCompte rendu structuréZéro prise de notes
Scoring CV
À chaque candidature reçue, JAI calcule un score de pertinence et affiche les points forts du CV par rapport au poste, et les points d'attention. Vous ouvrez les profils dans l'ordre qui compte, vous gardez la décision.
Score 0-100 %Points forts & d'attentionPas de rejet auto
98%Excellent
Points forts
- ✓Python (Expert)
- ✓5 ans d'expérience
- ✓Bilingue Anglais
Points d'attention
- ⚠Management manquant
- ⚠HTML / CSS / Tailwind
Demander une démo
Quinze minutes sur vos postes à vous. Sans engagement.
Souveraineté
Vos données restent en France
Hébergement en France, hors CLOUD Act. Notre IA, JAI, est open source et auto-hébergée sur nos serveurs : les CV que vous traitez ne partent jamais chez un fournisseur tiers.
Hébergement en France, hors CLOUD Act
Vos données et celles de vos candidats sont hébergées en France et ne sont soumises à aucune législation extraterritoriale.
IA open source, auto-hébergée
JAI tourne sur nos serveurs, en France. Aucune donnée n'est envoyée à un fournisseur d'IA tiers.
Ce qu'en disent les recruteurs équipés
Jobaffinity est intuitif, réactif et nous fait gagner un temps précieux. Je recommande !
PL
Philippe Laurent
Alpes Contrôles
Prise en main de l'outil très simple et rapide.
SD
Sandra Dantoni
CPAM du Tarn
Jobaffinity facilite la gestion des candidatures et la présélection en interne. L'équipe technique est très réactive. Un vrai gain de temps et un confort d'utilisation au quotidien.
NM
Nathalie Martin
Grand sud – Tarn & Garonne